БЕОГРАД - Прекобројни у јавном сектору који имају услов за пензију неће као досад добијати отпремнине за све године стажа, већ најмање три просечне зараде.
Према тој рачуници, уместо по 720.000 динара, колико би износило двадесетак просечних плата, следује им око 135.000 динара. Како ће то изгледати у пракси чиновници ће моћи да виде после 12. октобра, када на снагу ступа Закон о начину одређивања максималног броја запослених у јавном сектору. У Министарству за државну управу и локалну самоуправу, које води Кори Удовички, потврђују да желе да спрече да се технолошким вишком прогласе запослени који испуњавају услов за пензију и због тога им се исплате отпремнине. - За њих закон прописује да им послодавац отказује уговор о раду путем исплате отпремнине за старосну пензију. Та отпремнина је много нижа од оних за случај технолошког вишка - наводе у овом министарству. У сектору који води Удовички додају да се рационализација државне управе ради трећи пут. Оба претходна покушаја, истичу, урушила су систем и оставила непотребна радна места, неадекватне кадрове, а није се водило рачуна о финансијама, па су многи профитирали. До краја године без посла би требало да остане око 9.000 запослених у јавном сектору. Славенко Гргуревић, директор Уније послодаваца Србије, каже да и Влада Србије мора да се понаша као сваки послодавац, а то значи да потезе вуче у складу са финансијским стањем. Он подсећа да они који имају услове за одлазак у пензију неће остати на улици, већ ће добијати пензиони чек. - Сви гледамо данас прво у буђелар, па када видимо шта је у њему, онда одлучујемо да ли нешто можемо да платимо - подсећа Гргуревић.